面对当下严峻的就业形势，同时根据省人力资源和社会保障厅和省教育厅的印发的《关于开展第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛》文件指导精神，为提高学生就业竞争力，激发学生创造力，拟举办武汉外语外事职业学院“勇往职前”湖北省大学生模拟求职初赛，鼓励学生提高简历制作水平，通过举办此次模拟求职初赛，使学生掌握简历制作技巧，提高个人简历制作水平，了解怎样进行正确求职并从面试中脱颖而出，以此吸取经验，为2022年高质量和精准就业打下良好的基础。具体通知如下：

一、组织单位

主办单位：旅管学部

协办单位：海帆职场

二、参赛对象

1、2022届应届毕业生

2、欢迎大一、大二、大三学生报名参加

三、活动安排

此次初赛分为两个阶段：

• 第一阶段：简历筛选（10月11日-10月13日）

1、筛选过程

学院老师线下收集并进行初选提交，学校和海帆职场复评筛选。

2、作品要求

1）作品尺寸格式标准 A4 大小。同时提交纸质作品和电子作品，电子作品为 PDF 格式，以“学部+姓名”命名。

2）简历内容需真实完整、表述清晰有条理、排版美观大方。

3）参赛者根据自身职业规划虚拟应聘某公司岗位，根据应聘岗位制作简历。

（二）第二阶段：求职面试（10月21日）

企业提供岗位，入选者修订简历，并进行面试，最终评选出20名优秀学生（从中推出1名特等优秀学生参加省赛）。

四、活动流程

（一）活动宣传

9月 23 日下发大赛通知，各学部通过工作群、班级群、海报等形式宣传到位，毕业班年级要求不低于60%的参与率，非毕业班年级自愿参加。

（二）评选流程

1、提交参赛作品（9 月 24日-10 月 7日）

参赛学生制作简历上交各学部。各学部做好收集、评选、存档的相关工作。

2、学部初评（10 月8日-10 月 13日）

每个学部评选相应份数（毕业生人数在400人以上可评选20份，400人以下的评选10份）的优秀简历于 10 月 13日前上报至学生工作处，纸质版以学部为单位交至但旋老师处，电子版以学部为单位发送至2208218258@qq.com 。各学部可根据实际情况评选表彰，将学部评选优秀简历报送学校参加复评，参加决赛的简历份数不可超过上述规定份数。

3、企业复评（10 月 14日-10 月 16日）

根据学生专业领域，学生工作处联合海帆职场，进行复评，评出30名优秀同学的简历入围校级决赛。

4、校级决赛前培训（10月18日-10月20日）

入选同学均需参加此次培训，该培训由海帆职场为获得入围30名同学进行入围和面试前就业指导培训，聚焦大学生职业规划和通用就业水平测试，通过一对一或一对多线上指导、无领导小组讨论、面试情景模拟等多方式开展线上培训。

5、校级决赛—求职面试（10月21日）

选手通过面试，向企业评委介绍自己，表明要竞聘的意向岗位，展示自己的既往经历和职场力，以争取意向企业或意向岗位的实习或入职机会。

企业通过面试筛选和评分后，最终推举出10名优秀的学生，并为学生提供相应岗位机会。最后进行评选结果公布和企业专家点评。

6、优秀简历展示

各学部要通过班级群、公众号等平台对获奖学生的简历进行宣传，通过晚班会等形式邀请优秀学生进行经验分享。