旅游与管理学院

新闻网讯(通讯员 田拉啦) 近日，为加强学院学生党建工作队伍建设，吸纳新鲜血液，助力创新发展，旅游与管理学院党建会第十三届纳新工作在全院范围内有序推进。经过多环节选拔，一批有热情、有担当的新成员加入，为组织注入了新的活力。

本次纳新以“公开、公平、择优”为原则，前期宣传工作形式多样、覆盖面广。党建会通过线上公众号推送、新生班级群宣讲、线下摆点咨询、宣讲会等方式，向2025级新生全面介绍了党建会的部门架构、品牌活动与成长路径，极大激发了新生参与党建工作的积极性，共吸引百余名新生报名参与。

宣讲会上，党建会骨干成员围绕“为什么加入党建会”“党建会能带来什么成长”“如何在党建工作中发挥专业价值”等话题展开分享，结合旅游与管理专业特色，阐释了“党建+专业”的融合发展模式，如将旅游管理专业技能运用到红色景点讲解、党建主题研学线路设计中，让在场新生对党建会的工作内涵与创新方向有了更直观的认知。

纳新考核分为简历筛选、面试答辩两大环节。简历筛选重点考察新生的思想政治表现、责任意识与服务意愿;面试环节则由党建会负责人与学生党员代表组成评委组，围绕对党建工作的理解、个人优势、活动策划能力等维度进行综合考察。不少候选人结合专业背景，提出“红色旅游景区党员先锋岗实践”“酒店管理专业党建案例分析大赛”等创意方案，展现了旅管学子将专业与党建深度结合的思考力与行动力。

经过层层选拔，最终有32名新生脱颖而出，成为党建会第十三届新成员。后续，党建会将组织新成员开展岗前培训、“老带新”结对等活动，帮助他们快速融入团队、明晰工作方向。

此次纳新不仅为党建会充实了工作力量，也为新生提供了接触党建、参与实践的平台。学院党建会将以新成员的加入为契机，持续探索“党建+专业”的工作新路径，打造更具学院特色的党建品牌活动，引导青年学子在党建实践中坚定信念、锤炼本领，为学院党建工作的高质量发展贡献青春智慧。