数字文旅与现代服务学院

新闻网讯(通讯员 谷芸子)为深入落实职业教育"双师型"教师队伍建设要求，推动产教融合走深走实，精准对接酒店行业数字化转型人才需求，2026年暑期，数字文旅与现代服务学院酒店数字化运营专业群选派4名教师赴武汉玛雅嘉途酒店开展为期四周的企业挂职锻炼。此次挂职涵盖酒店管理与数字化运营、全媒体广告策划与运营、智能机电技术(酒店工程方向)三个专业方向，是专业群紧贴产业前沿、优化人才培养的重要实践。

武汉玛雅嘉途酒店是华侨城集团旗下四星级主题酒店，以玛雅文化为核心特色，坐落于东湖生态旅游风景区北岸，毗邻武汉欢乐谷、玛雅海滩水公园，拥有215间主题客房及500平方米无柱式宴会厅，是集商务会议、旅游度假、亲子休闲于一体的标杆文旅酒店。依托华侨城文旅生态圈优势，酒店在数字化运营、新媒体营销、智慧工程管理等方面走在行业前列，为挂职教师提供了丰富的实践场景。

挂职期间，四位教师按专业方向分赴酒店对应部门全脱产上岗，深度融入企业日常运营。‌酒店管理与数字化运营专业教师参与酒店PMS系统实操、收益管理分析、宾客服务流程优化等工作，重点调研智慧酒店系统在一线的落地应用情况，梳理数字化工具对酒店运营效率的实际价值;‌两名全媒体广告策划与运营专业教师全程参与酒店暑期营销推广、新媒体账号内容策划、短视频拍摄及OTA平台运营等项目，结合酒店亲子客群与文旅属性，研究主题酒店的流量增长路径与品牌传播策略;‌智能机电技术(酒店工程方向)教师跟随技术团队参与酒店智能化设备运维、能耗管理系统调试、客房智能控制系统检修等工作，系统掌握智慧酒店工程保障的技术标准与岗位需求。

挂职不只是"体验式参观"，而是带着课题、带着任务的"沉浸式深耕"。每位教师均携带专业建设相关课题入企，一边实践一边调研，累计形成行业调研笔记，收集企业真实项目案例。老师们纷纷表示，走出校园走进企业一线，才真正看清产业端对人才能力的具体要求——过去课堂上讲的"数字化运营"更多停留在概念层面，如今亲手操作酒店全链路业务系统，才能精准把握学生需要掌握哪些硬技能、具备哪些软实力。

武汉玛雅嘉途酒店负责人对挂职教师的专业素养和务实作风给予高度评价，表示高校教师入企挂职为酒店带来了新的理论视角和技术思路，尤其在新媒体内容创新、数字化流程优化等方面提出了不少有价值的建议，希望未来能进一步深化校企合作，共同探索"双师共育、双向赋能"的产教融合新模式。

此次暑期企业挂职锻炼，是酒店数字化运营专业群推进"双师型"教师队伍建设、深化校企协同育人的常态化举措。挂职教师返校后，将把一线实践成果转化为教学资源——更新课程案例、优化实训项目、重构课程标准，让企业真实场景走进课堂，切实提升人才培养与产业需求的适配度，为武汉文旅酒店产业数字化转型升级输送更多高素质技术技能人才。