城市更新与创意技术学院

守好“生命线” 打好“主动仗”——城市更新与创意技术学院召开招生工作动员大会

（通讯员：姜沭玎）为全面部署2026年招生工作，凝聚全院力量，确保招生任务高质量完成，近日，城市更新与创意技术学院隆重召开招生工作动员大会。学院院长夏丽君、副院长吴曌、党总支副书记胡蓉出席会议并分别作动员讲话和工作部署，学院全体教职工参加大会。

会议伊始，夏丽君院长首先作动员讲话。她深刻指出，在当前职业教育竞争日益激烈的新形势下，招生工作是学院发展的生命线，是衡量学院办学活力与社会认可度的关键指标，直接关系到学院的生存空间与长远发展。她强调，全体教职工必须摒弃“招生只是招生部门的事”的旧观念，牢固树立全院“一盘棋”思想，以高度的责任感和使命感投入到招生工作中去，做到人人关心招生、人人参与招生、人人服务招生。针对具体的招生策略，夏院长提出了一项高效举措：鼓励籍贯所在地与学院招生区域相匹配的教师，充分发挥地缘优势和校友情结，积极组建“返乡招生宣传队”。她表示，本地毕业的教师熟悉家乡的风土人情和教育环境，能够以更亲切、更可信的方式与当地中学、家长及学生沟通，讲述真实的学习体验和成长故事，从而有效提升招生宣传的亲和力与说服力，打通招生宣传的“最后一公里”。

随后，副院长吴曌就招生工作的具体实施路径进行了详细部署。她结合学院专业特色和历年招生数据，重点剖析了技能高考期间招生的新趋势和新要求。吴院长指出，建筑工程技术等专业必须在今年的技能高考招生宣传中发挥引领作用。为此，她提出可以提前谋划，精心策划，制作一批高质量、高颜值的招生宣传画册，集中展示专业的师资力量、实训条件、技能大赛获奖成果以及优秀毕业生风采。同时，要充分利用招生咨询现场等关键位置，悬挂具有吸引力的宣传横幅，营造浓厚的招生氛围。此外，吴院长还特别强调了校企合作在招生工作中的重要作用。她表示，要深度挖掘合作企业资源，探索“订单班”、“企业冠名班”等多元化培养模式，通过企业的行业影响力和就业保障吸引力，拓展生源渠道，实现招生、培养、就业的良性循环。

党总支副书记胡蓉则从立德树人和学生工作的角度，对招生及后续的人才培养工作提出了明确要求。她指出检验人才培养质量的重要标准就是市场。胡书记强调，全体教职工要高度重视学生的实习与就业工作，将就业指导贯穿学生在校学习的全过程，群策群力为学生开拓优质实习基地和就业岗位，以高质量的就业成果反哺招生工作，形成“出口畅”带动“进口旺”的良好局面。胡蓉书记还特别就学风建设和学生管理作出指示。她要求，在学生入学后，全体教师尤其是辅导员，要密切关注学生的思想动态和学业进展，将学风建设作为一项常抓不懈的工作。对于在学习、生活或心理上遇到特殊情况的学生，要及时发现、主动介入，通过深入的谈心谈话给予关心和引导，帮助学生克服困难，顺利完成学业，真正体现“以生为本”的教育理念，营造积极向上、温暖和谐的校园氛围。

本次动员大会内容充实，目标明确，既是一次统一思想、提高认识的动员会，也是一次明确任务、压实责任的部署会。会议使全体教职工对2026年的招生形势和任务有了更清晰的认识，进一步激发了大家的工作热情和斗志。与会教职工纷纷表示，将认真贯彻落实会议精神，以更加饱满的精神状态和更加务实的工作作风，积极投身招生工作主战场，开拓创新，锐意进取，为学院吸纳更多优秀学子、实现高质量发展贡献自己的力量。