芜湖长信新型显示器件有限公司是芜湖长信科技集团的全资控股子公司,集团核心子公司之一,专注于平板显示器件关键基础材料及器件的研发、生产、销售与服务。核心产品包括ITO透明导电玻璃、触控SENSOR及模组、TFT-LCD面板减薄、高端手机LCM液晶模组。
长信科技集团创立于2000年,2010年在深交所创业板上市(股票代码:300088),是芜湖市首家创业板上市企业,由安徽省国资委控股,属于国有控股企业。集团已在国内布局7大生产基地,员工规模超20000人,位列中国电子信息百强企业,是国家高新技术企业,拥有国家级企业技术中心、国家级博士后工作站等高水平研发平台。
一、优先专业
理工科类:机电、电气、自动化、化学、材料、计算机、电子信息等
管理类:工商管理、公共管理等
检测类:食品/药品检测、材料检测等
二、校招岗位及职责
生产管理类:熟悉车间物料、人员及各工序操作流程,指导一线SOP执行的综合管理工作。
生产技术类:负责自动化设备故障分析、处理,设定工艺参数并监控相关数据等。
设备技术类:日常电气设备维护、检修、故障处理,设备计划制定和实施等。
品质技术类:学习不良品记录、分析、处理,掌握产品检测工具及检测方法,熟悉产品技术规格及质量标准等。
三、薪资待遇
实习期:底薪+岗位薪资+加班费+餐补,综合薪资5500-7000元/月,公司购买商业保险。
转正后(拿到毕业证):底薪+岗位薪资+加班费+餐补+学历津贴(200元/月),综合薪资6500-8000元/月,公司购买五险一金。
四、工作时间
标准工时:5天8小时工作制(月工时174小时),月休4天,需依据生产任务弹性加班。
倒班:岗位存在倒班情况,半个月或一个月倒一次班,夜班津贴40元/晚。
加班:月工时超过174小时计算加班费,周内1.5倍、周末全天2倍、节假日全天3倍。
五、晋升通道
管理通道:储备干部(5.5-7k)→线长(6-8k,3-6个月)→助理主管(8-10k,1年)→主管(10-15k,2年)→经理(20k+,5年)
技术通道:储备干部(5.5-7k)→技术员(6-8k,3-6个月)→助理工程师(7-10k,2年)→工程师(10-15k,3年)→资深工程师(20k+,8年)
每年1月和7月集中针对入职半年以上表现优异的员工进行职称评定和晋升。
六、福利待遇
免费住宿:公司免费提供公寓型4人间,标配独立卫浴、空调、WIFI、洗衣机,每月享有50元水电减免。
免费用餐:多个食堂可选,设有面食、快餐、小吃等,白班餐补16元/天,夜班餐补10元/天,随工资发放。
娱乐活动:标配健身房、影音室、书吧等,不定期举办团建活动。
年终奖:转正后享受十三薪。
节日福利:正式员工享有婚假、病假、丧假等带薪假期及节日礼品,包括生日PARTY、生日礼包等,全年节日礼金合计2600元(实习生享有50%)。
人才补贴:转正后享受每月200元学历津贴,同时芜湖市政府提供紫云英才人才计划,给予租房、购房、生活补助等。